Vides, sociālie un pārvaldības kritēriji (ESG)

No angļu valodas Environmental, Social, Governance (ESG) jeb Vides, sociālie un pārvaldības kritēriji tiek izmantoti, lai novērtētu un demonstrētu organizācijas ilgtspējības sniegumus. Ieinteresētās puses sagaida, ka organizācijas ne tikai sniedz finanšu rezultātus, bet arī sniedz pozitīvu ieguldījumu sabiedrībā:

• Vides kritēriji ņem vērā, vai uzņēmums darbojas ar rūpēm par vidi;
• Sociālie kritēriji attiecas uz to, kā organizācija pārvalda sociālās attiecības ar darbiniekiem, piegādātājiem, klientiem un kopienām, kurās tā darbojas;
• Pārvaldība attiecas uz organizācijas vadību, vadītāju atalgojumu, auditiem, iekšējo kontroli un akcionāru tiesībām.

Kāpēc ESG ir svarīgs?

ESG prakses ieviešana uzņēmumiem ir kļuvusi arvien svarīgāka vairāku iemeslu dēļ :

• Palīdz uzņēmumiem identificēt un pārvaldīt riskus, kas saistīti ar vides, sociālajiem un pārvaldības faktoriem;
• Uzņēmumi, kas demonstrē spēcīgu ESG praksi, piesaista vairāk investorus un klientus;
• Nodrošina atbilstību normatīvajiem aktiem;
• Var radīt izmaksu ietaupījumus, izmantojot energoefektivitāti un resursu efektīvu izmantošanu;
• Veido pozitīvu reputāciju un zīmola vērtības.